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광명=에너지경제신문 강근주기자 광명시여성새로일하기센터(이하 광명여성새일센터)가 경력보유여성을 대상으로 지난 21일 '2026년 경기도광역일자리센터 맞춤형 Job Crafting 사업'을 진행한 결과 참여자 15명 중 5명이 취업에 성공했다. 이번 사업은 경기도일자리재단 광역일자리센터와 광명여성새일센터가 협업해 추진했다. 경력보유여성 경험과 강점을 직무역량으로 발전시키고, 맞춤형 교육과 채용을 연계해 실제 취업을 지원했다. 프로그램은 △인공지능(AI) 기반 직무 맞춤 설계 △이케아 광명점 직무특강 △채용 동행면접 순으로 진행됐다. AI 기반 직무 맞춤 설계는 참여자의 직무 적합성을 살펴보고 취업 방향을 구체화했다. 사회적기업 업클로스는 이케아 광명점 재봉 서비스 공간의 채용 직무를 소개했다. 실제 업무 흐름 등을 설명하고 현직자 특강을 진행했다. 참여자는 현직자와 대화로 근무 환경과 직무를 구체적으로 이해했다. 이후 채용 동행면접을 진행했다. 광명여성새일센터와 경기도일자리재단이 면접에 함께 참여해 구직자 면접을 지원했다. 참여자는 사전에 작성한 경력기술서를 바탕으로 지원 직무에 대한 이해와 자신의 강점을 설명했다. 그 결과 참여자 15명 중 5명이 업클로스에 채용됐다. 이들은 이케아 광명점 재봉 서비스 공간에서 근무하게 된다. 이번 사업은 기업이 필요로 하는 직무를 중심으로 교육과 면접을 진행하고, 실제 채용까지 연결했다는 점에서 의미가 남다르다. 최옥남 광명시 일자리경제과장은 30일 “이번 사업을 통해 경력보유여성의 취업 가능성을 확인했다"며 “앞으로도 지역 기업과 협업해 경력보유여성의 실제 취업 기회를 넓히겠다"고 말했다. 한편 광명여성새일센터는 경력보유여성 취업과 고용유지를 위한 맞춤형 취업 지원 서비스를 제공하고 있다. 취업을 희망하는 경력보유여성은 광명여성새일센터에 문의하면 도움을 받을 수 있다. 부천=에너지경제신문 강근주기자 부천시가 '2026년 부천형 역세권 정비사업' 공모를 통해 역세권 정비사업 대상지 2곳을 최종 선정하고 원도심 내 결합 정비 대상지 5곳도 함께 확정했다. 부천형 역세권 정비는 역세권 주거지 고밀개발과 원도심 내 정비가 필요한 곳을 연계해 주거환경을 개선하고 지역 간 균형발전을 도모하는 사업이다. 전문가 선정위원회 현장 확인을 거쳐 부천시는 정비 시급성, 필요성, 사업 실현 가능성 등을 종합적으로 평가해 대상지를 선정했으며, 결합 정비 대상지는 면적과 토지등소유자 수 등을 고려해 확정했다. 이번에 선정된 역세권 정비사업 대상지는 △소새울역 소중어린이공원 일원(5만3714.1㎡) △송내역 솔안말어린이공원 일원(5만3535.4㎡) 등 2곳이다. 소새울역 역세권에는 △원미동 115-1번지 일원(3325.6㎡) △원미동 59-3번지(1030.1㎡) 등 2곳이 결합 정비 대상지로 선정됐다. 송내역 역세권에는 △삼정동 303-2번지 일원(1501.4㎡) △오정동 559-5번지(774㎡) △소사동 41-18번지 일원(2312.4㎡) 등 3곳이 결합 정비 대상지로 선정됐다. 부천시는 최종 선정된 역세권과 결합 정비 대상지를 하나의 사업대상지로 결합해 정비사업을 추진하며, 토지등소유자 50% 이상 동의를 얻어 정비사업 입안을 요청하면 관련 절차를 거쳐 내년까지 정비계획 수립을 완료할 계획이다. 아울러 결합 정비 대상지에는 공원과 주차장 등 지역에 필요한 기반시설을 확충해 원도심 주거환경을 개선하고 정비사업 효과를 높일 예정이다. 조용익 부천시장은 30일 “부천형 역세권 정비사업은 역세권 개발과 원도심 정비를 연계해 지역의 균형 있는 발전을 도모하는 새로운 정비 모델"이라며 “사업이 원활하게 추진될 수 있도록 적극 지원해 시민이 체감할 수 있는 쾌적한 도시환경을 조성하겠다"고 말했다. 시흥=에너지경제신문 강근주기자 시흥시는 시민의 자발적인 온실가스 감축 실천을 유도하고 생활 속 에너지 절약 문화를 확산하기 위해 '탄소중립포인트제(에너지)' 사업에 총 3920만원 예산을 편성해 운영하고 있다. 탄소중립포인트제는 최근 2년간 전기-수도-가스 사용량과 현재 사용량을 비교해 5% 이상 절감한 가구와 상업시설에 인센티브(현금과 그린카드 포인트)를 지급하는 제도다. 또한 2회 이상(상업시설은 4회 이상) 감축 인센티브를 받은 참여자가 이후 사용량을 0~5% 범위에서 절감해도 유지 인센티브를 받을 수 있다. 인센티브는 일반 가구의 경우 연간 최대 10만원, 상업시설은 연간 최대 40만원까지 지급된다. 작년 하반기에는 참여 세대 7804세대 중 3020세대가 인센티브 지급 대상에 선정돼 총 2326톤의 이산화탄소를 감축했으며, 2026년 상반기에도 참여 세대 8765세대 중 3382세대가 총 2062톤의 이산화탄소를 감축하는 성과를 거뒀다. 시흥시에 주민등록을 둔 시민이라면 세대 단위로 누구나 상시 참여할 수 있으며, 탄소중립포인트(에너지) 누리집(cpoint.or.kr) 및 카본페이(CARBON Pay) 앱을 통해 신청하면 된다. 홍성림 환경국장은 30일 “탄소중립포인트제는 일상 속 작은 에너지 절약 실천이 온실가스 감축으로 이어지는 생활밀착형 제도"라며 “많은 시민이 참여해 탄소중립 실천 문화가 지역사회에 더 확산되기를 기대한다"고 말했다. 한편 이번 사업 관련 세부 사항은 탄소중립포인트 콜센터(1660-2030) 또는 시흥시 기후에너지과 기후변화대응팀으로 문의하면 안내받을 수 있다 시흥=에너지경제신문 강근주기자 시흥시는 사업장 관리가 상대적으로 취약할 수 있는 야간시간대 악취 관리를 강화하기 위해 24일부터 28일까지 5일간 시흥스마트허브 소재 사업장을 대상으로 야간 특별점검을 추진했다. 이번 특별점검은 오후 6시 이후 발생할 수 있는 악취관리 사각지대를 해소하고, 현장 조사와 악취 검사를 통해 사업장 악취 발생 원인을 파악해 실질적인 개선을 유도하기 위해 추진됐다. 시흥시는 지난달부터 공무원과 민간환경감시원이 참여하는 24시간 민-관 합동 악취 비상근무를 운영하며 악취 감시체계를 강화해 왔다. 이번 점검에는 숙련된 단속 인력을 투입해 야간 현장 점검을 추진하고 악취 방지시설 운영 상태와 관리 실태를 확인했다. 특별 점검 기간, 시흥스마트허브 소재 사업장과 인근 지역 30개 지점을 대상으로 집중 순찰을 진행했으며, 민간환경감시원과 합동으로 29개 사업장을 불시 점검했다. 점검 과정에서 공장 굴뚝 등 배출시설에서 총 20건의 악취 시료를 채취해 전문 검사기관에 분석을 의뢰했다. 검사 결과에 따라 시흥시는 악취 발생 원인을 확인하고 시설 개선 등 필요한 행정조치를 신속하게 추진할 예정이다. 홍성림 환경국장은 30일 “야간 불시 점검을 통해 사업장의 환경관리 경각심을 높이고, 철저한 시설 관리를 통한 악취 저감을 유도하겠다"며 “노후화하거나 개선이 필요한 시설은 교체와 보수 등 적극 조치를 시행해 시흥스마트허브 인근 시민의 악취 불편을 최소화하는 데 집중하겠다"고 말했다. 안산=에너지경제신문 강근주기자 안산 미래를 이끌 창의-융합형 인재 양성을 위해 추진해 온 한양대학교 ERICA 부설 영재교육원 설치가 경기도교육청 승인을 받아 최종 확정됐다. 30일 안산시에 따르면, 영재교육원 설립은 2024년 9월 안산시가 한양대 ERICA에 설치를 제안하면서 시작됐다. 이후 안산시, 한양대 ERICA, 안산인재육성재단은 지속적인 협의를 통해 지역 영재교육 기반을 단계적으로 마련해 왔다. 작년 5월에는 안산시-안산인재육성재단-한양대 ERICA가 영재교육기관 설립을 위한 업무협약을 체결하고, 8월 영재교육센터를 개소했다. 이후 '영재교육진흥법'에 따른 대학 부설 영재교육원 정식 승인을 준비하며 기초과학과 로봇-인공지능(AI) 분야 교육 프로그램을 시범 운영하며 교육과정 운영 성과와 현장 경험을 축적했다. 한양대 ERICA는 이런 운영 경험을 바탕으로 영재교육원 설치 계획을 수립해 경기도교육청에 제출했으며, 현장실사 등 승인 절차를 거쳐 최종 설치 승인을 받았다. 특히 지자체와 대학이 협력해 영재교육을 추진하는 지역형 협력 모델이란 점에서도 긍정적인 평가를 받았다. 안산시는 이번 승인을 계기로 대학의 전문교육 역량과 안산시-안산인재육성재단의 행정-재정 지원을 연계한 협력체계를 강화할 계획이다. 앞으로 세부 운영계획과 교육과정을 구체화하고 내년도 정식 운영을 위한 준비에 본격적으로 나설 예정이다. 이민근 안산시장은 “이번 영재교육원 설치 승인은 2024년 설립 제안 이후 대학과 재단이 함께 지역 영재교육 기반을 꾸준히 마련해 온 결과"라며 “앞으로도 안산 학생들이 잠재력과 역량을 충분히 발휘하고 미래 사회를 이끌 인재로 성장할 수 있도록 적극 지원하겠다"고 말했다. 안양=에너지경제신문 강근주기자 안양시보건소가 30일 코로나19 환자 발생이 증가함에 따라 요양병원-요양시설-주야간보호시설 등 감염취약시설을 대상으로 감염관리 강화와 신속한 보고체계 준수를 강조했다. 질병관리청 통계에 따르면, 최근 코로나19 발생은 32주 5.7%에서 33주(8월9~15일) 9.1%까지 상승했다. 이에 따라 감염취약시설에서는 입소자와 종사자 건강상태를 지속 확인하고, 호흡기 증상 발생 시 신속한 검사와 진료가 이뤄질 수 있도록 예방관리를 강화할 필요가 있다. 특히 감염취약시설에선 7일 이내 2명 이상 코로나19 환자가 발생한 경우 관할보건소에 신속히 보고해야 한다. 아울러 집단발생에 대비해 환기 및 시설-개인 위생관리를 철저히 하고, 입소자 간 접촉을 최소화해야 한다, 또한 감염된 입소자는 격리하고, 감염된 종사자는 업무에서 배제하는 등 초기 대응을 신속히 시행해야 한다. 환자 발생 규모가 확대되면 시설 자체 대응계획을 가동하고, 필요하면 보건소와 합동으로 역학조사 및 위험도 평가를 실시하는 등 추가 전파 차단에 적극 대응해야 한다. 김혜숙 동안구보건소 보건정책과장은 “감염취약시설은 코로나19 고위험군이 생활하는 공간인 만큼 환자 발생을 조기에 인지하고 신속 보고가 집단발생 예방에 중요하다"며 “평상시 건강 모니터링과 감염 예방수칙을 철저히 준수하고, 환자 발생 시 즉시 보건소와 협조해 달라"고 주문했다. 한편 안양시보건소는 감염취약시설 대상으로 코로나19 예방관리 안내와 감염관리 교육을 지속 추진하고, 환자 발생 시 신속한 대응을 통해 시설 내 추가 전파 방지와 고위험군 보호에 최선을 다할 계획이다. 강근주 기자 kkjoo0912@ekn.kr

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