한국석유관리원(이사장 최춘식)은 설 연휴 기간 수소차 이용자의 충전 불편을 예방하고 수송용 수소의 안정적 수급을 확보하기 위해 1월 26일부터 2월 6일까지 2주간 전국 수소충전소를 대상으로 상반기 운영현황 점검을 실시한다고 27일 밝혔다. 이번 점검은 수소충전소 운영의 핵심 요소인 가격표시 준수 여부, 연휴 기간 운영시간 및 휴무일 정보의 정확성(Hying 정보 일치 여부), 수급 현황, 긴급 민원 대응체계 구축 상태 등을 중점적으로 확인하는 방식으로 진행된다. 특히 설 연휴에는 이용 수요가 집중되는 고속도로 휴게소 충전소와 버스 전용 충전소를 중심으로 현장 점검을 강화한다. 한국석유관리원은 충전소 관계자들과 비상 연락 체계를 구축해 예기치 못한 수급 문제를 신속히 대응하고, 이용자 편의를 최우선으로 확보한다는 방침이다. 또한 연휴 중 휴무 충전소 정보를 미리 파악해 수소유통정보시스템(Hying)과 소비자 신고센터(1688-4785) 등을 통해 이용자에게 주변 대체 충전소 정보를 제공함으로써 이용 불편을 최소화한다. 석유관리원은 현장 방문 과정에서 충전소 사업자와 수소차 이용자의 의견을 직접 듣고, 운영 과정에서 발생하는 애로사항을 함께 점검해 향후 정책 개선 및 제도 보완 방안 마련에 적극 반영할 계획이다. 최춘식 이사장은 “수소유통전담기관으로서 설 연휴 안정적 수급관리를 위한 이번 현황조사에 최선을 다하고 있다"며 “수소차 이용자들이 명절 기간에도 불편 없이 충전소를 이용할 수 있도록 철저히 점검하고 신속한 대응 체계를 유지하겠다"고 강조했다. 송기우 기자 kwsong@ekn.kr

세종사이버대학교(총장 신구) AI학과가 'AI활용소프트웨어개발' 교과목을 개설하며, AI시대 소프트웨어 개발 패러다임의 전환을 선도한다고 27일 밝혔다. 이번 교과목은 '바이브코딩(Vibe Coding)'이라 불리는 최신 AI 협업 개발 방식을 중심으로, AI 도구와 협력해 소프트웨어를 개발하는 방법을 제공하는 실무 중심 교육이다. 바이브코딩은 개발자가 만들고 싶은 것을 자연어로 AI에게 설명하면, AI가 코드를 생성해주는 새로운 개발 방식으로 최근 화제가 되고 있다. 과거에는 코딩 문법을 수년간 공부하고 경험해야 개발자가 될 수 있었지만, 이제는 AI와 협업하는 방법만 알면 비전공자가 실제 작동하는 앱을 만들 수 있는 시대가 열렸다는 것을 의미한다고 학과 측은 설명했다. AI학과의 'AI활용소프트웨어개발' 과목은 AI 협업 도구 활용법부터 소프트웨어 프로덕트 기획, 요구사항 분석, 설계, 구현, 테스트까지 소프트웨어 개발 전 과정을 AI와 협업해 진행하는 방법을 제공한다. 특히 Open API와 LLM 경량화 모델을 활용한 지능형 소프트웨어를 직접 개발하는 실습을 통해 수강생들이 실전 프로젝트 경험을 쌓을 수 있도록 구성됐다. 김효정 세종사이버대 AI학과 학과장은 “AI와 협업하는 개발이 확산되면서 '바이브(Vibe)'라는 표현이 유행했지만, 이제 중요한 것은 막연한 아이디어를 전달하는 것이 아니라 실제로 작동하는 'Viable(실행 가능한)' 소프트웨어를 만드는 것"이라며 “글로벌 IT 기업들도 바이브코딩의 빠른 프로토타이핑 장점을 인정하면서도, 명확한 명세서와 문서 없이는 보안 취약점과 유지보수 문제가 발생한다고 언급하고 있다"고 강조했다. 이어 “바이브코딩은 단순히 코드를 생성하는 것을 넘어, AI 에이전트가 자율적으로 계획하고, 실행하고, 검증하는 방향으로 빠르게 진화하고 있다"며 “이에 따라 글로벌 IT 기업들은 '명세 기반 개발(Spec-Driven Development)'이나 AI 에이전트의 Plan 모드를 강조하고 있다. 명확한 설계 문서와 요구사항을 먼저 작성한 후 AI가 코드를 생성하도록 하는 방식으로, 이는 단순히 과거로 돌아가는 것이 아니라 AI 시대에 맞는 새로운 협업 방식"이라고 설명했다. 김 학과장은 “결국 '무엇을 만들 것인가'를 명확히 정의하는 능력이 코드를 직접 작성하는 능력만큼 중요해졌다"며 “본 교과목에서는 소프트웨어 기획, 요구사항 정의, 아키텍처 설계 등 AI와 효과적으로 협업하는 데 필요한 역량을 학습한다. 바이브코딩의 빠른 프로토타이핑 장점을 활용하면서도, 명세 기반 개발 방법론을 통해 보안과 품질을 담보하는 방법을 배우게 된다"고 말했다. 이어, “AI시대에는 개발자와 비개발자의 경계가 사라지고 있다"며 “마케터, 영업 담당자, HR 담당자 등이 AI와 협업해 자신의 업무를 자동화하는 도구를 직접 만드는 '시민 개발자' 시대가 이미 시작됐다. AI학과에서는 향후에도 다양한 바이브코딩 교육과정 개설로 바로 활용 가능한 업무 자동화 도구를 직접 만들어 실무 경쟁력을 향상시킬수 있도록 지원할 것이다"고 덧붙였다. 세종사이버대 AI학과는 바이브코딩 관련 교육과정을 체계적으로 제공하고 있다. '모두를위한AI' 과목에서는 바이브코딩으로 실제 앱을 구현하는 방법을 학습한다. Cursor AI 앰버서더인 서승완 교수의 '프롬프트엔지니어링' 과목에서는 AI와 효과적으로 소통하는 프롬프트 작성 기법을 제공한다. 이와 함께 'AI활용소프트웨어개발' 과목으로 이러한 기초 위에 본격적인 소프트웨어 개발 전 과정을 다루는 방법을 학습한다. 또한 대화형AI와챗봇기초, 프롬프트엔지니어링, 모두를위한AI, AI트랜스포메이션, 생성형AI(LLM)이해와활용, 지능형사물(AIoT)이해와활용 등 최신 AI 교육과정을 제공한다. 특히 2026학년도부터 새롭게 개설된 AI리터러시 전문가 과정과 AI서비스기획 전문가 과정을 통해 AI 비전공자도 쉽게 AI 기술을 습득하고, 기업의 AI 전환을 주도하는 전문가로 성장할 수 있도록 지원한다. 세종사이버대 AI학과는 오는 1월 27일부터 2026학년도 봄학기 2차 신·편입생을 모집한다. 고졸 학력 이상이면 누구나 세종사이버대 홈페이지 입학지원센터를 통해 지원할 수 있으며, 온라인 수업을 통해 직장생활과 학업을 병행할 수 있다. 특히 산업체 종사자와 군인을 위한 맞춤형 전형을 제공해 장학금 혜택과 함께 탄력적인 학습을 지원한다. 입학 관련 상세 정보는 세종사이버대 입학지원센터 홈페이지에서 확인할 수 있다. 송기우 기자 kwsong@ekn.kr

▲ 유승윤 씨 별세, 유택상·유인상(하나치과의원 원장)·윤은상씨 부친상, 김해옥·김성희·김현주씨 시부상, 유병욱·유현민·유현영·유환일·유예찬·유주은씨 조부상=포천 우리병원장례식장 VIP실(특실), 발인 29일 오전 5시30분, 장지 성남영생원(예래원).

교육부 평가인정 학점은행제 원격교육기관인 한국사이버평생교육원(이하 한사평)은 김진성 원장이 국내 평생교육 발전과 활성화에 기여한 공로를 인정받아 교육부장관 표창을 수상했다고 26일 밝혔다. 김진성 원장은 온·오프라인을 아우르는 교육 시스템을 구축해 학습자의 선택권을 넓히고, 평생교육의 접근성 향상에 힘써왔다. 특히 학점은행제의 진흥과 육성을 위해 다양한 학습 지원 체계를 마련하며 교육 격차 해소에 앞장서 왔다는 평가를 받았다. 표창 시상식은 2월 5일 열리는 사단법인 한국학점은행평생교육협의회 제22차 정기총회에서 진행될 예정이다. 협의회는 매년 정기총회를 통해 평생교육 유공자를 발굴하고 표창해오고 있다. 한사평은 사회복지사 2급, 보육교사 2급, 평생교육사 2급, 청소년지도사, 장애영유아보육교사, 교양과목 등 다양한 자격증 및 2~4년제 학위 과정을 운영하는 학점은행제 원격교육기관이다. 25년의 운영 노하우를 바탕으로 성인 학습자의 교육 접근성을 높이고, 시대 변화에 맞춰 평생학습 서비스를 꾸준히 확장하고 있다. 김진성 원장은 “이번 표창은 한사평 임직원 모두가 학습자를 위해 노력해 온 결과"라며 “앞으로도 평생교육의 본질을 지키며, 누구나 배움에서 소외되지 않는 학습자 중심 교육 체계를 고도화해 나가겠다"고 소감을 전했다. 한편 한사평은 개원 25주년을 맞아 수강료 할인 이벤트를 진행하며 평생학습자의 학업 참여를 돕고 있다. 송기우 기자 kwsong@ekn.kr

한국IT전문학교(이하 한아전)가 인공지능(AI) 분야에 관심 있는 수험생을 대상으로 추가모집 전 2026학년도 신입생 선발을 진행하고 있다고 26일 밝혔다. 추가모집은 정시모집 이후 미충원 인원을 대학이 자율적으로 보충하는 절차로, 정시 충원등록 기간 이후 진행되는 자율모집과 유사한 개념이다. 한아전 인공지능학과는 고3 졸업예정자, 졸업생, 검정고시 합격생 등 폭넓은 지원 자격을 마련했으며, 모든 전형을 면접 100%로 선발한다. 내신과 수능 성적을 반영하지 않아, 기존 수시·정시 전형 결과와 관계없이 누구나 지원 가능하다는 점에서 수험생들의 관심이 높다는 설명이다. 학교 관계자는 “최근 대학 인공지능 관련 학과에 대한 관심이 지속적으로 증가하고 있다"며 “한아전은 수시·정시 외 전형을 통해 '수시 납치' 경험자도 다시 지원할 수 있고, 면접만으로 실무 역량과 잠재력을 평가해 신입생을 선발하고 있다"고 말했다. 이어 “AI 반도체 시대를 맞아 인공지능 전공 학생들은 AI 핵심 기술의 개념과 구조를 비롯해 실제 프로젝트 기반 학습을 통해 산업 현장에서 요구되는 창의적 문제해결 역량을 기르게 된다"며 “인공지능산업 전반으로 진출할 수 있는 전문 인재 양성에 초점을 맞추고 있다"고 덧붙였다. 한아전은 인공지능학과 외에도 취업이 연계되는 '전망 좋은 학과'인 컴퓨터공학과, 정보보안학과, 소프트웨어학과 등 IT 기반 유망 학과를 운영 중이다. 특히 내신 4~7등급 수험생도 부담 없이 지원할 수 있도록 내신·수능 성적 반영 없이 면접 위주로 신입생을 선발하고 있어 실무 중심 진학을 희망하는 학생들에게 적합하다는 평가다. 또한 한아전은 3년 반 교육과정 이수 후 졸업 시 4년제 학사학위 취득이 가능해 대학원 진학까지 열려 있는 특성화 교육기관이다. 게임학과, 시각디자인학과, 웹툰학과 등 다양한 전공 또한 운영하며 전공별 신입생 모집을 진행하고 있다. 송기우 기자 kwsong@ekn.kr

서울패션직업전문학교는 겨울 방학 기간 동안 재학생들이 패션 특화 공유 오피스 '무신사 스튜디오'를 방문해 브랜드 구축과 실제 패션 비즈니스의 흐름을 직접 체험하는 시간을 가졌다고 26일 밝혔다. 이번 견학은 해체주의 감성과 빈티지 무드로 주목받는 브랜드 '2000 아카이브(2000 ARCHIVES)'의 총괄 디렉터가 직접 가이드로 참여해 학생들에게 깊이 있는 산업 이해를 제공했다. 패션 스타트업의 요람·무신사 스튜디오 인프라 학교 관계자는 “견학은 무신사 스튜디오의 공간 인프라를 체험하는 것에서 시작됐다"며 “디자인 기획, 패턴 제작, 화보 촬영, 물류 배송까지 한 공간에서 이루어지는 프로세스를 통해 학생들이 실제 패션 스타트업 환경과 창작 활동을 뒷받침하는 시스템을 체감할 수 있었다"고 설명했다. 총괄 디렉터와 함께한 '2000 아카이브'의 브랜드 철학 이번 견학의 중심이 된 2000 아카이브 총괄 디렉터는 브랜드가 추구하는 철학과 창작 방식, 그리고 Y2K 아카이브의 현대적 재해석 과정을 직접 소개했다. 디렉터는 “유행을 따라가는 것이 아니라, 기존의 이미지를 해체하고 재구성하며 새로운 가치를 만들어내는 것이 브랜드의 본질"이라고 강조했다. 학생들은 현장에서 △브랜드 아이덴티티 구축의 중요성 △해체주의 공정에 대한 이해 △소재 선택의 결정적 역할 △디자인·마케팅·유통이 연결된 패션 비즈니스 구조 △과거 데이터를 재해석하는 '아카이빙'의 실질적 가치 등 다양한 배움을 얻었다. 또한 패션 시장 변화에 대응하기 위한 유연한 사고, 디테일을 읽어내는 장인 정신 등 실무적 태도 역시 주요한 메시지로 전달됐다. 미래 패션 리더 향한 발걸음 견학에 참여한 한 학생은 “브랜드 철학과 시스템 구축 과정을 직접 듣고 보니 패션 업계 진출에 대한 확신이 생겼다"며 “특히 총괄 디렉터님의 경험담은 진로 선택에 큰 도움이 됐다"고 소감을 밝혔다. 2000 아카이브 총괄 디렉터는 학생들에게 “패션은 본인의 관점을 세상에 드러내는 일"이라며 “두려워하지 말고 자신만의 시각을 과감하게 표현하라"고 조언을 전했다. 학교 관계자는 “이번 무신사 스튜디오 견학은 학생들이 미래 패션 리더로 성장하는 데 의미 있는 이정표가 되었다"며 “앞으로도 산업 현장과 연계한 실무 중심 교육을 지속 확대할 계획"이라고 밝혔다. 송기우 기자 kwsong@ekn.kr

취업난이 장기화되면서 특성화고와 마이스터고 졸업예정자들이 대학 진학을 통해 취업 경쟁력을 높이려는 움직임이 이어지고 있다. 이러한 가운데 광운대학교 부설 기관인 광운대 정보과학교육원이 특성화고·마이스터고 출신 학생들을 대상으로 2026학년도 신입학 모집과 입학 상담을 진행하고 있다고 26일 밝혔다. 교육원 관계자는 최근 지원 상황에 대해 “특성화고와 마이스터고 출신 수험생들의 문의와 지원이 지속되고 있다"며, “수시와 정시 외 전형으로 지원할 수 있으며, 내신과 수능 성적을 반영하지 않는 100% 면접전형으로 운영해 '수시 납치'와 같은 부담 없이 지원할 수 있다"고 말했다. 광운대 정보과학교육원은 직장인을 위한 별도 과정 없이 재학생 중심 교육을 운영하고 있다. 이에 따라 학생들은 학사편입과 취업, 학사장교 지원 등 다양한 진로를 일반 대학보다 빠르게 탐색할 수 있다는 점이 장점으로 꼽힌다. 교육원에는 컴퓨터공학, 인공지능, 게임프로그래밍학, 사회복지학, 체육학(스포츠건강재활), 만화예술, 문예창작학, 디지털아트학 등 여러 전공이 개설돼 있다. 실무 중심의 교육과정으로 구성돼 있어 특성화고·마이스터고 출신 학생들의 관심이 높다는 분석이다. 2026학년도 신입학 모집은 고3 졸업예정자와 졸업생뿐 아니라 2025년 고졸 검정고시 합격생 역시 지원할 수 있다. 원서접수는 광운대학교 정보과학교육원 홈페이지에서 진행 중이다. 송기우 기자 kwsong@ekn.kr

세종사이버대학교(총장 신구) 국방융합학과가 2026년 겨울방학을 맞아 재학생과 군위탁생을 대상으로 AI 활용 역량과 위성영상 판독 실무를 결합한 국방 특화 특강을 진행한다고 26일 밝혔다. 급변하는 안보 환경 속에서 군 간부와 국방 인재에게 요구되는 분석력·판단력·정보처리 능력 강화에 초점을 맞춘 것이 특징이다. 이번 특강은 AI 프로그램 활용 능력, 위성·영상정보 판독 역량 등 군 실무에 직결되는 핵심 능력을 이론과 실습 중심으로 다루도록 기획됐다. 첫 번째 특강은 2월 2일(월) 오후 8시, 'AI 시대의 질문력'의 저자이자 프롬프트 엔지니어링 전문가 류한석 강사가 진행한다. '군 간부에게 필요한 AI 시대의 질문력'을 주제로, AI 시대에 요구되는 사고방식과 효과적인 질문 설계를 통해 AI 프로그램을 전략적으로 활용하는 방법을 집중적으로 다룰 예정이다. 이어 2월 4일(수) 오후 8시에는 이민우 전 육군정보학교 영상판독 교관이 '위성영상 판독의 실제'를 주제로 강연을 이어간다. 실제 위성영상 자료를 활용해 영상판독 기법을 실습 중심으로 교육하며, 분석된 정보가 작전 현장에서 어떻게 활용되는지에 대한 실무적 접근도 함께 제시한다. 두 특강 모두 세종사이버대 메타버스 캠퍼스 내 군교육지원센터 강의실에서 실시간 진행되며, 국방융합학과 재학생 및 군위탁생이라면 누구나 참여 가능하다. 이번 특강을 기획한 국방융합학과 김진수 학과장은 “AI와 영상정보는 현대전의 핵심 요소"라며 “군 간부의 사고·판단 역량을 강화하는 실질적 교육을 지속적으로 확대하여 변화하는 전장 환경에 부합하는 국방 전문 인재를 양성하겠다"고 말했다. 세종사이버대 국방융합학과는 정규 교육과정뿐 아니라 특강·비교과 프로그램 등 현장 중심 융합 교육을 꾸준히 확대해오고 있다. 특히 군 복무 중에도 학위 취득과 자기개발이 가능한 장병 친화적 교육환경을 제공하고 있다는 점에서 높은 만족도를 얻고 있다. 세종사이버대는 최근 1차 신·편입생 모집을 성황리에 마쳤으며, 2차 모집은 1월 27일부터 2월 19일까지 진행된다. 국방융합학과를 포함한 38개 학과에서 신입·편입생을 모집하며, 군위탁 전형의 경우 국방부 추천을 받은 군 간부가 전 학기 수업료 50% 감면 혜택을 받을 수 있다. 여기에 부부·다자녀 대상 첫 학기 등록금 전액 면제 장학도 추가로 제공된다. 2025년 기준 세종사이버대 재학생 2만894명 중 86%가 장학 혜택을 받았으며, 1인당 연평균 장학금은 약 200만 원으로 국내 주요 사이버대학 중 최고 수준이다. 2026학년도에는 직장인·전업주부·만학도·특성화인재·IT인재·배움터 장학 등 다양한 유형을 통해 1년 연속학기 등록금 30% 장학 혜택을 제공할 예정이다. 등록금, 장학금, 모집 일정 등 자세한 정보는 세종사이버대학교 입학지원센터 홈페이지에서 확인할 수 있다. 송기우 기자 kwsong@ekn.kr

정시모집 시즌을 맞아 재수·반수를 고민하는 수험생들이 대학 부설 교육기관에 눈길을 돌리고 있다. 숭실대학교 글로벌미래교육원은 정시모집 기간 고3 졸업예정자, 고교 졸업생, 검정고시 합격자를 대상으로 2026학년도 1학기 신·편입생 모집을 진행하고 있다고 23일 밝혔다. 숭실대학교 총장 산하 학점은행제 교육기관인 글로벌미래교육원은 컴퓨터공학, 정보보안, 회계세무, 경영EMP, 체육학, 시각디자인학, 실용음악 등 다양한 일반학사 전공에서 신입생과 편입생을 선발한다. 이를 통해 4년제 대학과 동일한 학사학위 취득이 가능하며, 일부 전공을 제외하면 약 2~2년 6개월의 이수만으로 숭실대 총장 명의의 학위 취득이 가능하다고 교육원 측은 설명했다. 입학 자격은 고등학교 졸업(예정)자이며, 수시·정시 지원 횟수와 관계없이 지원 가능하다는 점에서 재수나 반수를 고려하는 학생들에게 대안으로 주목받고 있다. 고교 졸업 이상의 학력을 보유한 지원자는 학위에 필요한 총 140학점 중 교육원에서 84학점 이상을 이수하면 숭실대 총장 명의의 학사학위가 주어진다. 교육원 관계자는 “최근 고3 수험생, 검정고시 합격자, 대학 중퇴자 등 다양한 학습자들이 2026학년도 1학기 입학을 준비 중"이라며 “재학 중 자격증 취득, 취업 특강, 포트폴리오 구축 등 기업이 원하는 역량을 갖춘 인재 양성에 집중하고 있다"고 전했다. 글로벌미래교육원은 숭실대 캠퍼스에서 각종 편의시설을 이용할 수 있고, 지방 학생을 위한 기숙사 제공, 진로 상담, 인적성 면접전형 등 체계적인 학습 지원 시스템을 운영해 학생들의 안정적인 학업과 진로 설계를 돕고 있다. 송기우 기자 kwsong@ekn.kr

한양대학교 의과대학이 2025년 하반기 보건복지부 '융합형 의사과학자 양성 사업'에 선정됨에 따라 미래인재양성단 산하에 의사과학자 양성사업단을 공식 출범시키고, 전주기적 융합형 의사과학자 양성에 나선다고 23일 밝혔다. 초대 사업단장은 의과대학 신경과 김영서 교수가 맡아 사업을 총괄한다. 이번에 발족한 사업단은 의과대학생을 의사과학자(Physician-Scientist) 로 체계적으로 육성하기 위한 교육·연구 기반을 구축하고, 의학·공학·자연과학을 아우르는 융합의학 전문 인재 양성을 목표로 한다. 특히 공과대학과 인터칼리지 학생들에게도 공동 융합교육을 제공해, 다양한 전공 학생들이 조기에 의학 협동연구를 경험할 수 있도록 교육 생태계를 확대할 예정이다. 또한 한양대는 의과대학 졸업 이후 임상전공의를 대상으로 하는 융합형 의사과학자 대학원 과정도 운영한다. 기존 컨소시엄 방식에서 벗어나 2026년부터는 한양대 단독 운영 체제로 전환하며, 참여 대학원생에게는 개인당 2천만 원 규모의 연구비를 지원해 연구 경쟁력을 강화할 계획이다. 현재 한양대 의과대학은 의학교육 전 단계에 걸친 다양한 프로그램을 운영하며 융합의학 기반을 넓혀가고 있다. 의과대학생들은 데이터사이언스, 의공학, 생명과학 등 융합의학 필수 교과목을 이수하고, 공과대학·인터칼리지에서 개설된 교과목도 선택적으로 수강할 수 있다. 이와 함께 메디컬 사이언스 캠프, 기초의학 실습 캠프, 해외 기초의학 교육과정 파견 등 다양한 실습·체험 기반 프로그램을 통해 교육과정을 확장해 나갈 예정이다. 김영서 사업단장은 “의사과학자 양성은 한양대의 건학이념 '사랑의 실천'과 의과대학의 교육목적에 깊이 부합한다"며 “이번 사업단 발족은 한양대가 의사과학자 양성 생태계를 구축하는 중요한 출발점으로, 향후 국가 바이오메디컬 분야를 선도할 핵심 인재 배출에 크게 기여할 것"이라고 강조했다. 박훈기 의과대학장은 “우수한 기초·임상의학교실 교수진이 멘토로 참여해 학생들의 전문성과 창의성을 촉진할 것"이라며 “6년제 학제 개편에 맞추어 융합의학 교육을 더욱 강화해 미래 의료를 선도할 의사과학자 양성에 적극 힘쓸 것"이라고 밝혔다. 한편, 의사과학자 양성사업단은 보건복지부 지원 아래 ▲융합형 의사과학자 양성 학부과정(책임자: 신경과 김영서 교수) ▲융합형 의사과학자 양성 대학원과정(책임자: 감염내과 김봉영 교수) ▲박사후 연구성장지원과정(책임자: 류마티스내과 성윤경 교수) 등을 운영한다. 운영위원회는 의과대학·공과대학·인터칼리지·한양대 의료원이 참여해 교육 프로그램, 학술 캠프, 연구성과 교류회 등을 추진하며, 글로벌 의과대학과의 협력도 확대해 국제적 수준의 교육 기반을 갖춰 나갈 계획이다. 송기우 기자 kwsong@ekn.kr