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11일 금융권에 따르면 한국씨티은행이 지난달 28일부터 이달 10일까지 희망퇴직을 접수받은 결과 2300여명이 희망퇴직 의사를 밝혔다.
이는 전체 직원 3500여명 가운데 약 66%에 해당하는 인원이다.
이번 희망퇴직에는 소비자금융뿐만 아니라 기업금융, 전산 부문 등 사실상 모든 직군이 포함됐다.
다만 신청자가 최종적으로 희망퇴직을 하는 것은 아니다. 한국씨티은행은 업무 공백 등을 고려해 선별 작업을 거쳐 퇴직 대상을 확정할 계획이다.
퇴직 대상으로 확정된 신청자들은 12월, 내년 2월과 4월 세 차례에 걸쳐 나눠서 퇴직한다.
한국씨티은행은 노사 간 합의에 따라 근속기간 만 3년 이상 정규직원, 무기전담 직원이 희망퇴직을 신청하면 최대 7억원 한도 안에서 정년까지 남은 개월 수만큼(최장 7년) 기본급의 100%를 특별퇴직금으로 지급한다. 퇴직자에게는 창업 및 전직 지원금 2500만원도 추가로 지급한다.
한국씨티은행은 희망퇴직 절차가 마무리된 이후 기업금융 부문을 중심으로 인력을 재배치할 계획이다.
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