삼성전자 정기 임원 인사···‘성과 주의’ 젊은 인재 대거 발탁

[에너지경제신문 여헌우 기자] 삼성전자는 부사장 이하 임원에 대한 정기 인사를 실시했다고 6일 밝혔다.

이번 인사를 통해 부사장 59명, 상무 107명, 펠로우 2명, 마스터 19명 등 총 187명을 새롭게 발탁했다. 지난해(총 198명) 대비 소폭 줄어든 규모다.

삼성전자는 성과주의 원칙 아래 미래 지속 성장을 위한 리더십 보강을 위해 승진 인사를 단행했다고 설명했다.

이번에는 ‘성과 주의’에 기반해 젊은 인재가 대거 중용됐다. 30대 상무, 40대 부사장 등 젊은 리더가 다수 배출됐다. 직급과 연차에 상관없이 성과를 내고 성장 잠재력 갖춘 인물을 과감하게 발탁한 결과다.

문성훈 DX부문 MX사업부 전략제품개발1그룹장 부사장(48세)은 갤럭시 S 시리즈, 폴더블폰 등 당사 주력 제품 개발을 주도하며 신규 기술발굴에 기여하는 등 모바일 비즈니스 성장을 견인했다는 평가를 받았다.

이정원 DS부문 S.LSI사업부 Modem개발팀장 부사장(45세)은 모뎀(Modem) 알고리즘 개선 및 설계 최적화 등을 통해 5G 제품 성능 향상에 기여했다고 전해진다. 배범희 DX부문 생산기술연구소 H/W기술그룹 상무(37세)는 세계 최초 RF 신호전송, Flexible PCB 등 미래 주력기술 확보에 대한 성과를 인정받았다.

이병일 DS부문 메모리사업부 Flash PA1팀 상무(39세)는 플래시(Flash) 제품개발 전문가로서 신공정 이해도와 최적화 노하우를 바탕으로 V낸드 신제품 적기 개발 및 제품 특성 개선 등에 기여한 것으로 전해진다.

여성 및 외국인 발탁도 지속됐다. 안희영 DX부문 VD사업부 Service PM그룹장(상무), 한글라라 DX부문 VD사업부 구매3그룹장(상무) 손영아 DX부문 중남미총괄 코스타리카지점장(상무), 왕지연 DX부문 MX사업부 CX전략그룹장(상무) 김세진 DX부문 MX사업부 마케팅전략그룹장(상무) 등이 대표적인 여성 발탁 인재다.

저메인 클라우제(Germain Clausse) DX부문 VD사업부 SEAVO 상무, 다니엘 아라우조(Daniel Araujo) DX부문 사업지원T/F 상무 등도 승진 명단에 이름을 올렸다.

삼성전자는 이번 2023년 정기 임원인사를 통해 경영진 인사를 마무리했다. 조만간 조직개편과 보직인사를 확정해 발표할 예정이다.


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