세종시, 산업현장 인력난에 해법…내·외국인 통합 기술교육 허브 문 연다

▲이승원 세종시 경제부시장은 10일 기자브리핑을 통해 오는 16일 '세종국제기술교육센터'를 개소하며 내·외국인을 함께 실무형 기술인재로 양성하는 통합형 기술교육 모델을 공식 가동한다고 밝혔다. 사진=김은지 기자

세종=에너지경제신문 김은지 기자 세종시가 산업현장의 고질적 인력난을 해결하기 위한 새로운 해법을 내놓았다.

저출생·고령화, 산업구조 변화로 기술인력 수급이 흔들리는 가운데, 세종시는 오는 16일 '세종국제기술교육센터'를 개소하며 내·외국인을 함께 실무형 기술인재로 양성하는 통합형 기술교육 모델을 공식 가동한다.

이승원 시 경제부시장은 10일 기자브리핑에서 “빠르게 변하는 산업환경 속에서 기업들이 요구하는 실무형 기술인재를 확보하기 어렵다는 지적이 꾸준히 제기돼 왔다"며 “산업현장 맞춤형 교육과 외국인 기술인재 육성을 결합한 '세종국제기술교육센터'를 새로운 인재 양성 거점으로 키우겠다"고 밝혔다.

◇ 조치원 LH 행복주택 내 둥지…시범과정 후 2026년 정식 운영

센터는 조치원 LH 행복주택 내 희망상가 2층(약 504㎡)에 들어서며, 강의실·훈련실·운영지원실 등을 갖췄다.

12월 16일 개소 후 소규모 시범과정을 거쳐 2026년부터 정규 교육과정을 본격 운영한다.

기획·운영은 한국폴리텍대학이, 시설관리·홍보는 세종일자리경제진흥원이 맡으며, 2026년 운영예산은 약 3억5천만 원(진흥원·폴리텍 40:60)이다.

시범과정은 ▲AI 기반 영상제작 ▲디지털 트윈 제조혁신 입문 ▲생성형 AI·UV 프린팅 ▲한국문화 체험 등 4개 프로그램(40명)으로 구성된다.

◇ 15개 정규 과정…내·외국인 함께 실무 기술인재로 육성

세종시는 2026년 총 15개 과정, 330명 교육을 목표로 미래전략산업, 전통 제조기술, 행정·사무 분야까지 아우르는 폭넓은 커리큘럼을 마련했다.

AI·IoT·정보보안·전기·제어 기술 등 산업현장에서 수요가 높은 분야를 중심으로 실습 비중을 강화해 '바로 투입 가능한 기술인력'을 양성한다는 계획이다.

정규 교육과정은 내·외국인이 함께 참여하는 통합형 체계로 운영된다.

기술교육은 국적과 관계없이 동일하게 제공되며, 외국인에게는 한국어·한국문화 교육을 추가해 지역사회에 장기적으로 정착할 수 있도록 돕는다.

또한 산업 수요 변화에 대응하기 위해 관내 대학, 세종상공회의소, 기업 네트워크를 활용해 교육생 모집과 과정 운영을 지원한다.

장기적으로는 취업·비자·정주환경까지 연계하는 '교육–취업–정착' 전주기 지원체계를 구축하기 위해 폴리텍대·세종일자리경제진흥원·세종상공회의소가 협업 시스템을 운영한다.

◇ 세종 첫 폴리텍 교육기관…외국인 정착지원 결합한 '특화 모델'

한국폴리텍대학은 전국 16개 시·도에서 35개 캠퍼스를 운영해 왔으나, 세종에 공식 교육기관이 들어서는 것은 이번이 처음이다.

세종센터는 내·외국인을 함께 교육하고, 외국인에게는 별도의 정착지원 교육을 결합한 폴리텍의 새로운 특화 모델로 평가된다.

외국인 대상 기술교육과 지역 정착지원 기능을 통합한 형태는 폴리텍대학 내에서도 이례적인 시도다.

이승원 경제부시장은 “센터가 지역 전략산업과 세종 스마트 국가산단에 필요한 기술인력을 공급하는 핵심 인프라가 될 것"이라며 “세종이 폴리텍대학의 새로운 성공 사례가 될 수 있도록 시에서도 지속적으로 지원하겠다"고 밝혔다.

김은지 기자 elegance44@ekn.kr